Vom ersten Werkstudenten in der Softwareentwicklung bis zur Führungskraft: Moritz’ Weg bei Local Brand X steht für Wachstum von innen heraus. Im Gespräch erzählt er, was ihn antreibt, was er gelernt hat und worauf er sich in seiner neuen Rolle besonders freut.
Seit wann bist du bei Local Brand X und was waren deine wichtigsten Stationen hier?
Angefangen habe ich 2018 während meines Studiums, erstmalals 450€ Jobber. Kurz danach gings dann als Werkstudent weiter und nach meinemStudium wurde ich dann schließlich in Vollzeit übernommen. So konnte ich dannbis heute immer mehr Erfahrung sammeln, wurde stark supportet, um mich zuverbessern und konnte mich dann so immer weiter entwickeln.
Was hat dich damals an LBX gereizt?
Ich wollte während meines Studiums unbedingt mehr Erfahrungin der Softwareentwicklung sammeln. Als ich dann damals über die Stellenanzeigevon dem sehr neuen Unternehmen gestolpert bin, hat es mich direkt gereizt. DieAtmosphäre war super entspannt und ich konnte mich schnell und einfachintegrieren.
Welche Fähigkeiten hast du dir über die Jahre besonderslieb gewonnen?
Die Fähigkeit komplexe Probleme mit möglichste einfachenAnsätzen zu lösen wurde hier auf jeden Fall enorm gefördert. Und ich hab auchgelernt, mich in hektischen Zeiten nicht so stressen zu lassen - so kommt manletzten Endes dann doch besser und schneller wieder in ruhigere Gewässer.
Was schätzt du besonders an deinem Team?
Das Team ist top & jeder versucht aktiv an den bestenLösungen mitzuarbeiten. Implementierungen werden auch hinterfragt & nichteinfach nur umgesetzt - so kommen wir zusammen zu guten Lösungsansätzen.
Was motiviert dich langfristig, morgens für Local Brand Xaufzustehen?
Die GANZ besonders :P netten Kollegen, allen voran natürlichMirja, ist ja klar ;) Ansonsten gibts hier wirklich immer spannende Aufgaben,langweilig wird einem auf jeden Fall nicht. Außerdem reizt es, dass man aktivan Prozessen mitwirken kann & Feedback ernst & wahrgenommen wird.
Gibt es eine kleine Anekdote aus deiner Anfangszeit beiLBX?
Grade am Anfang waren die Firmen-Parties oft noch in derWoche. Der nächste Arbeitstag war dann hin und wieder mal etwas anders & amMittag hat dann auch schon ein Riesen Haufen Cheeseburger am Mittagstischgewartet. Grade als Studi waren die Feiern auch immer spannend, weil man einigeKollegen aus der Firma, die auch noch studiert haben, durch unterschiedlicheArbeitszeiten und ohne das monatliche Update Meeting wirklich nur auf denFeiern gesehen oder kennengelernt hat.
Zur neuen Rolle: Worauf freust du dich am meisten indeiner neuen Rolle?
Ich freue mich sehr darauf, neben der klassischenEntwicklertätigkeit anderen Verantwortungen gegenüberzustehen und mich in neueThemen einzufuchsen. Das ist jetzt ein ganz neuer Bereich für mich, in dem ichsicher viel lernen werde, aber auch zeitgleich viel bewirken und mitgestaltenkann.
Zu meinen Aufgaben gehört es dabei insbesondere, tägliche Problemeaus dem Weg zu räumen, damit das Team effizient arbeiten kann. Außerdem werdeich Code-Reviews begleiten und die technische Qualität im Blick behalten.
Wie möchtest du dein Team weiterentwickeln oder fördern?
Das Team soll in Sachen Konzeption oder auch Code Reviewaktiv mitwirken, sodass wir uns dadurch alle weiterentwickeln &Abhängigkeiten verkleinern können.